2月1日,省國資委黨委召開2023年度省屬企業黨委書記抓黨建工作和落實黨風廉政建設責任制述職評議會。省國資委黨委書記、主任余鋼作點評總結講話,黨委副書記、副主任賀宇主持會議。
會上,22家省屬企業黨委書記從履行黨建工作和黨風廉政建設第一責任人職責角度,圍繞帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,深入開展主題教育,推動企業黨委緊扣省委“1310”具體部署發揮領導作用,增強基層黨組織政治功能和組織功能,推動黨建工作與生產經營深度融合,推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,以高質量黨建引領企業高質量發展等內容進行述職,總結工作成效,查擺存在不足,提出思路舉措。與會人員結合述職情況及省屬企業落實黨建工作和黨風廉政建設重點任務有關情況進行評議打分。
余鋼在點評總結講話中指出,2023年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年,是廣東改革發展具有里程碑意義的一年,也是實施國有企業改革深化提升行動的第一年。省國資系統各級黨委認真學習貫徹習近平總書記視察廣東重要講話、重要指示精神,圍繞貫徹省委“1310”具體部署,緊扣“高質量黨建引領高質量發展”主題,全面加強國有企業黨的領導、黨的建設,在以學促干扎實推進主題教育、服務大局履行國企“三大責任”、強基固本提升組織體系效能、育才聚才建強黨員干部人才隊伍、齊抓共管壓實管黨治黨政治責任等方面取得積極成效,帶領省屬企業實現營收利潤兩位數增長,高質量發展邁出堅實步伐,為廣東在推進中國式現代化建設中走在前列作出了新的貢獻。同時,結合巡視巡察和日常掌握情況,對省屬企業黨建工作和黨風廉政建設進行了點評并指出存在的弱項短板。
余鋼強調,2024年是中華人民共和國成立75周年,是實施“十四五”規劃目標任務的關鍵一年,是國有企業改革深化提升行動落地實施的攻堅之年。各省屬企業黨委負責人要進一步提高政治站位,強化使命擔當,推動國有企業黨建工作和黨風廉政建設再上新臺階,以高質量黨建加快推進國資國企高質量發展,真正發揮國有經濟的戰略支撐作用。
一要突出高度、強化站位,以紅色黨建永葆國企政治本色。持續鞏固拓展主題教育成果,嚴格執行“第一議題”、黨委理論學習中心組學習等制度,不斷完善理論學習長效機制,嚴格落實“三重一大”“前置研究”等決策制度,進一步學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,在全面落實“兩個維護”上作表率,在推動黨的領導全面覆蓋、一貫到底上見成效。
二要突出重點、把握關鍵,以融合黨建服務保障中心大局。緊緊圍繞中央戰略部署和省委“1310”具體部署,抓好2024年度黨建工作謀劃,加強先進典型宣傳推廣,完善黨建考核評價機制,持續推動基層黨建與中心工作的深度融合,團結凝聚廣大黨員干部立足本職崗位建功立業,為推動廣東高質量發展以及廣東現代化建設貢獻力量。
三要突出亮點、打造特色,以精品黨建擦亮國企金字招牌。落實省委高質量實施“基層黨組織建設強基工程”要求,結合省屬企業特點加強混合所有制企業黨建工作,探索建立健全長效機制,進一步增強基層黨組織政治功能和組織功能,緊密結合“百千萬工程”、造林綠化活動等省重點工作,建設一批有品牌、有品質、有品位的黨建特色示范點,全面推動基層黨建工作由有形覆蓋向有效覆蓋轉變。
四要突出創新、發揮優勢,以活力黨建激發團結奮斗力量。著力鍛造素質過硬的基層黨員隊伍,更大力度推行黨員“三培一推”機制;著力建強堪當重任的干部人才隊伍,大力弘揚企業家精神,持續建強國有企業經營管理、科技、技能三支人才隊伍;著力厚植團結奮斗的國有企業文化,積極開展形式多樣的群眾性文體活動、公益活動,匯聚企業高質量發展強大合力。
五要突出從嚴、壓實責任,以清風黨建營造良好政治生態。深入推進黨的自我革命,進一步健全加強對“一把手”和領導班子監督的配套措施,全面構建以黨內監督為主導,各類監督貫通協調的工作機制,高度重視并配合做好省委對省屬企業的全面巡視,持續推進巡察整改“1+3+1”工作舉措走深走實,縱深推進正風肅紀反腐,堅決打贏反腐敗斗爭攻堅戰持久戰。
省國資委領導班子成員、二級巡視員,各省屬企業黨委書記、專職副書記、紀委書記,駐委紀檢監察組副組長、委機關各處(室)主要負責人,省屬企業基層黨員代表等參加會議。
來源：廣東國資網站